先日の開所式にも来て下さった　[link:www.tosibunka.co.jp/]株式会社都市文化研究所[/link]さんたちが主催する「バラの休日カフェ」に娘と一緒に行ってきました！

金井社長はとってもあたたかい方で、こみさぽ理事でもある
奥西くんもお世話になっております。
ちびすけがぎゃーぎゃーと遊んで欲しそうだったので、
ゆっくりとお話できませんでしたが、
中でも「僕は数年前、怒鳴って教えてきたが、最近は
ほや～んとした気分で、ちょっと怒らずにいようかと
思ってるんだ」という言葉が印象的でした。

そう、この業界。
人材育成が本当に大変です。
金井社長の都市文化は株式会社ですから、
お金を貰っているし、当然甘えた仕事をするな！と
厳しくしても非常に納得いくのですが、
私たちのNPO法人はきわめて乏しい資金の中での
やりくりで、やはり怒って育ててもついてこない・・・。

旧団体で「大切な税金から給料を貰っているんだから
きっちり仕事しなさい！」と厳しくしたおかげで
育ったことは育ったのですが、手厳しいパンチをくらい、
セカンドから信じられない裏切りをうけるという最悪な体験も
あって、『しかる』ことと『怒る』ことの難しさを
リアルに感じています。

旧セカンドは「したたかやな～」といわれて喜んでいたそうですが、このこみさぽはそういう人は寄り付かない。
いや、ずるがしこい奴を寄せ付けなくてもよくなったと
言った方がいいかも・・・・・。
ま、気がつきながらも、事業遂行のためには仕方なかったものね～。
その点では、本当に独立してよかった～と思っております。

でも、人材を育てる悩みは、どんな大企業の社長でも
同じなのですね。

本題からそれましたが、
今回の神戸北野のローズガーデン。
30周年だそうです。本流から少し奥に入ったところなので
落ち着いていて、大人な雰囲気です。
またもや（他でもそういう案件にいくつか携わっています）
存続の危機も叫ばれているそうですが、
地域が一体となって、なんとか残していこうとがんばっておられます。

建物を潰すのに必要な期間は、ほんの数日ですが、
残してきた歴史はとても長く貴重な、取り返すことのできない
思い出をたくさん創りながら、そこに存在します。

私は、建築の専門家ではないけれど、
多くの「取り返せない思い出」を背負った建物が
その思い出と共に、ずっと残っていくように
祈ってやみません。
そのお手伝いはできる限りがんばろうと思っています。

帰りに、「NPOの設立、頼みたかったんです！お願いします！！」と
握手してくれた『[link:www.olc-net.com/]オーガニックライフコラボレーション[/link]』の代表の福本さんも、とても魅力的！
「お願いね！」と、スタッフの皆様一同で、深く頭を下げていただいた時には「あ～この仕事。やっててよかったな～」と思いました！

今日は素敵な出会いに感謝！感謝です！
奥西くん、まっすーさんきゅ～ね。

【告知】バラの休日カフェは、明日30日まで北野坂のローズガーデンで開催しています。[link:www.tosibunka.co.jp/aboutus/access.htm]都市文化研究所のアクセスMAP[/link]参照にして、是非お立ち寄りください。
先ほど紹介した、オーガニックライフコラボレーションのおやつと紅茶を楽しみながら、噂の金井社長ともお話できるチャンスがあるかも！！
でも、いきなり「噂の金井社長ですか？」と訪ねたら驚かれますので、「あずまのうるさいブログを見て立ち寄った」くらいの説明は必要です（笑）
時折、プロのミュージシャンも登場するらしく、おっしゃれ～な午後のひと時をお楽しみあれ。